Assurance santé

Salariés : Quel type de complémentaire santé souscrire ?

Un jour ou l’autre, un jeune étudiant devient un salarié d’une entreprise. Cela entraine certains changements au niveau de sa couverture complémentaire santé, autrefois assurée par une mutuelle étudiante. En effet, ce changement de situation doit amener le nouveau salarié à souscrire une complémentaire santé adaptée à son nouveau profil et à ses nouveaux besoins. Cela dit, en termes de couverture santé des salariés, ces derniers ont deux options : soit souscrire à une mutuelle obligatoire d’entreprise, soit souscrire à une mutuelle individuelle.

Une mutuelle obligatoire d'entreprise

Comme son nom l’indique déjà assez clairement, l’adhésion à une mutuelle d’entreprise est obligatoire, si l’entreprise employeur l’impose à son nouveau salarié. Dans ce cas, ce dernier n’a donc pas trop le choix que de souscrire à cette mutuelle entreprise. Dans la pratique, ce type d’ assurance entreprise est assez intéressant, dans la mesure où l’employeur participe au niveau des cotisations (participations et contributions patronales). Autrement dit, le salarié paye donc une cotisation beaucoup moins élevée. Mais le problème, c’est que le niveau de couverture offert par une telle complémentaire santé est souvent assez faible. C’est notamment pourquoi certains salariés renforcent leur couverture santé en souscrivant en plus une  mutuelle pour les dents, ou une mutuelle optique etc., en fonction de leurs besoins.

Une mutuelle individuelle

Par contre, si l’entreprise employeur n’impose pas au nouveau salarié la souscription à une mutuelle entreprise, chaque salarié est donc libre de  souscrire une complémentaire santé à titre individuel. Alors certes, il n’y aura pas de contributions patronales, et le salarié devra donc financer à lui seul sa couverture santé. Mais ce type de complémentaire santé peut cependant mieux rembourser, en fonction des garanties souscrites par le salarié. Et le plus important, c’est que le salarié peut profiter de la concurrence entre les multitudes d’offres mutuelle sur le marché, faire un comparatif mutuelle, et ainsi retrouver les meilleurs rapports qualité/prix.